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窓枠・サッシの組立や配送の業務スタッフ／(株)LIXILのフランチャイズグループ!未経験でも安心して働け、月給40万円を目指せるお仕事です。完全週休二日制で年休110日/月の残業20時間未満/賞与年3回！

【福山市の求人です】

創業以来、きめ細かいサービスをモットーに、地域に根ざした愛される会社を目指しています。

今回は、窓枠・サッシの組立や配送の業務スタッフの募集です。

こちらの記事は株式会社プレスシード記者が直接取材させて頂いております。

株式会社　曙トーヨー住器

代表取締役　林 一三（はやし いちぞう）さん

お待たせしない、社員の顔を思い浮かべてもらえる会社に

サッシの組み立て、搬入・取付けを中心に行なっている創業約50年の会社です。近年はエクステリア（カーポート、フェンス、デッキ）関連の仕事も多く手がけ、バスやトイレ、キッチンの取付けまで、地域のお客様の要望におこたえしています。「住宅省エネ補助金」にあわせて、内窓設置、ガラス交換といった対応も増え、お客様の補助金申請のお手伝いも行います。

事務所の壁に掲げた「皆勝103」の額が、当社の目標や姿勢を表すものです。地域「1」番の認知度と信用、借金「0」円、年に「3」回賞与を意味するスローガンになり、先代社長（現会長）が考えました。私もこれに倣い、しっかり引き継ぐ決意でやっています。特に「3」に関しては、利益を社員と分配し、ここ20年ほぼずっと年度末も賞与を出せています。

私個人としては、相手を可能な限りお待たせしないことを心がけています。施工完了まで一定の時間がかかり「お待たせしました」が普通の業界ですが、取り掛かりを早くし「すぐにしていただいて、ありがとう」と喜ばれるのは私にとっても嬉しいことです。今、新しい人材を求めているのも、事業拡張というよりは、お客様をお待たせしないだけの人材を確保し、育てたいからです。さらなるサービス向上をと思い描いています。
　
　求める人物像は、元気のある人、挨拶ができる人。お客様の立場で物事をすすめる、寄り添う気持ちのある方ならなおいいですね。未経験でも大丈夫。専門分野で独り立ちできるようになるには5年前後かかるかと思いますが、私も現場にでますので安心してください。地域の方から、困ったときに顔を思い浮かべていただけるような社員、会社を一緒にめざしましょう。

株式会社　曙トーヨー住器

工務部長　古賀 友己（こが ともみ）さん／平成19年5月入社

人間関係がよく、やりがいを持って仕事に集中

朝起きて、「今日は会社に行きたくない」なんて思った日は、曙トーヨー住器に来て以来、1日もないですね。正月休みのときなんて、3日目くらいからもう、会社に行きたくてソワソワしているくらい。もともとそういう性格だったわけではなくて、この会社に入るまでは建築会社や製造工場で働いていたのですが、「会社に行くのがしんどいな」っていう思いもしました。ここは人間関係が良いからでしょうね。明るければすぐ溶け込むし、おとなしくても孤立しない。みんなストレスが少ないんじゃないかな。私にとっては不満もなく、むしろやりがいしかないです。

入社のきっかけは、前の会社が廃業になり、新しい職場を探していたときに求人雑誌で見かけたからです。もう一度建築業界に戻りたいと思っていたタイミングだったので、すぐ連絡して採用になりました。前社長（今の会長）に拾ってもらったという思いが強いですね。正直、そのとき給与や待遇面はどうでもよく、お金は後からついてくる、と楽天的で、待遇をあんまり見ていなかたんですが、本当に給与面も充実していて、満足です。30代で注文住宅を建てる同僚もいるくらいですから、暮らしていくには十分。会長と社長に働いて恩返ししようという気持ちで頑張っています。

お客様のいる現場に出向く仕事もあるので、入社してくれる人は、挨拶ができて責任感がある人だといいですね。私は付きっ切りで指導するようなタイプではありませんが、しっかりバックアップします。困っていたら声をかけるので、「ぼくやります！」みたいなチャレンジの手もあげてみてください。会社も失敗を責める体質ではありませんよ。積極的な人は大歓迎です。